Ewa Żukrowska

Z wykształcenia psycholog z tytułem MBA. Menedżer z 18 letnim doświadczeniem, konsultant, trener, coach (certyfikaty ICC, Erickson Coach Professional). Posiada certyfikat uprawniający do stosowania narzędzi i metodologii Czterech Poziomów Ewaluacji Kirkpatricka® oraz do szkolenia w tym zakresie (certyfikat trenera Kirkpatrick Partners).

Doświadczenie w biznesie zdobyła jako menedżer i dyrektor w sieci handlowej Ahold Polska oraz jako Dyrektor Merytoryczny i Wiceprezes w firmie szkoleniowej Nowe Motywacje.

Prowadziła projekty dla branż: sieci handlowe, energetyka, telekomunikacja, nowe technologie, banki i ubezpieczenia, shared services i outsourcing.

Można zaprezentować imponujące liczby: prowadziła projekt dla firmy energetycznej o budżecie 8 mln zł, kontynuuje współpracę z jedną z największych korporacji w Polsce od ponad 11 lat, przeprowadziła ponad 500 dni szkoleniowych, zbudowała zespół złożony z 35 trenerów.

Ale jakie to ma znaczenie?

Najważniejsze są rezultaty: skuteczne wdrożenie standardów zarządzania ludźmi na poziomie liniowego i średniego szczebla kierowniczego w dużej sieci handlowej, wzrost rentowności w 60% małych firm działających w ramach sieci dystrybucyjnej kosmetyków, zmniejszenie rotacji pracowników o 25% oraz poprawa terminowości realizacji projektów do 96% w średniej wielkości firmie z branży nowych technologii.