Knowledge base

Get access to the knowledge base

By completing the form, you will gain full access to the materials. Check the list of articles and videos prepared by us at the bottom of the form

6 + 9 =

List of articles and videos prepared:

i

Nowy Model Kirkpatricka – wywiad z Jimem Kirkpatrickiem, Personel Plus, styczeń 2015 (pdf)
Ocena efektywności szkoleń wg nowego modelu Kirkpatricka (pdf)
Metody mierzenia efektywności szkoleń wg nowego modelu Kirkpatricka (pdf)
Błędy w stosowaniu modelu Kirkpatricka (pdf)
Efektywność szkoleń na polskim rynku
Po co nam ankieta poszkoleniowa
Jak prosto mierzyć efektywność szkoleń na Poziomie 3 „Zachowania”
Jak zostać mistrzem
5 największych błędów popełnianych przy tworzeniu rocznych planów szkoleń
Szkolenia przed sądem?
Dlaczego tylko 15% odnosi sukces?
Mity na temat Kirkpatricka
Dość wyrzucania pieniędzy na szkolenia!
Dość wyrzucania pieniędzy na szkolenia! cz. II
Być pięknym, młodym i bogatym? A może lepiej być skutecznym?
Czy budżet wydany na ocenę szkoleń może się zwrócić?

 

 

I

Interview with Jimem Kirkpatrickiem, part I
Interview with Jimem Kirkpatrickiem, part II
Why Evaluate Training?
How Do I Get Started With Evaluation?
Leading Initiatives with the End in Mind
Quick Tip: Giving Stakeholders the Data They Want
Quick Tip: Monitoring Level 3 to Maximize Results
Quick Tip: Don’t Forget the Middle Managers in Training Plans
Quick Tip: Getting Stakeholders to YOUR „Table”
Re-Evaluating Evaluation: Showing the Business Value of Training